味の素
24.採用面接で意地悪をされたと思っていませんか？
採用試験シリーズ④今回は採用面接時の面接官とのやり取りについて、お話します。 学生さんは採用面接で、大変緊張しています。 面接官からの質問に的確に答えられなかったとします。面接官はたたみかけるようにそれに関連した質問を […]
23.採用の面接官が知りたいこと
採用試験シリーズ③今回は面接官が知りたいことについてお話します。 こちらのニーズがピンポイントで明確な経験者採用では、専門性や経験が重視されるのは言うまでもありませんが、いわゆる新卒採用では、必ずしも尖がった専門性が必 […]
22.エントリーシートの書き方
採用試験シリーズ② 今回は面接官として、エントリーシートにどのようなことが書かれていると興味深いと感じるか、ありがたいと思うかについてお話しします。あくまでも個人的な見解です。 シートには、「志望動機」 […]
21.採用面接を受ける前に練習しておくこと
採用試験シリーズ① 誰でも1度は経験する採用面接。今回はここにスポットを当てます。 面接官は人間ですし、その経験や立場でそれぞれ重視する点が違います。専門性に重きを置く面接官もいますが、黙々と働きそうな人や打たれ強そ […]
(13) LC/MS/MSを用いたプロテオーム解析：ショットガンプロテオミクスの手順 ③質量分析と解析
ショットガンプロテオミクスの手順の最後に、ペプチド断片の質量分析とその解析の概要について解説します。 [3] 質量分析 四重極飛行時間（Q-TOF）質量分析計またはキングドントラップ質量分析計（オービトラップ型質量分 […]
20．人を褒めて損はない
「ある人の良いところを３つあげてください」 と急に問われると困ってしまうのではないでしょうか。 逆に、「その人の悪いところを３つあげてください」 と尋ねられると、たちどころにそれ以上の数の […]
19．聞き手は誰かを意識する
プレゼンをするとき、対象が誰かをよく考えて話を組み立てなければなりません。 研究について発表する場合、相手が経営陣かグループリーダーか或いは部下なのか、はたまた大学の先生なのか、同じ内容であっても、焦点の絞 […]
(12) LC/MS/MSを用いたプロテオーム解析：ショットガンプロテオミクスの手順 ②分離
今回は、ペプチド断片のHPLCによる分離について、解説します。 [2] HPLC 試料中の微量なタンパク質成分を検出するプロテオーム解析では、ナノHPLC のシステムが多用されています。ナノHPLCでは、内径 0.0 […]
18．親近感のある小さなイノベーションを学ぼう
働く皆さんを対象としたさまざまなセミナーがあります。イノベーションやSDGsブームは一段落したのでしょうか？DXのセミナーが現在は花盛りのようです。 イノベーションについて、私もいくつかの研修に参加したこと […]
17．良いことは2倍、辛いことは10倍
この言葉は、会社で管理職や部長に昇格した人に対する私の「はなむけ」の言葉です。 課長になれば、月給やボーナスは上がるでしょうし、部下もできるという点だけをみれば、良いことがあると言えるでしょう。 しかし、所詮、中間管 […]